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龙轴集团被命名为“国有企业党的建设调研基地”

日期:2018-08-29  来源:福建龙溪轴承(集团)股份有限公司    点击:
       2018年7月9日,公司“国有企业党的建设调研基地”授牌仪式在公司俱乐部会议室举行。全国党建研究会特邀研究员、国务院国资委直属机关党委原常务副书记曾坚,《国企》杂志社常务副总编、《国企•党建》杂志常务副总编陈平,《国企》杂志社社长助理陈和煌,漳州市委组织部部务会成员、正处级组织员、市非公企业党工委书记严国梁,漳州市国资委党委书记、主任庄文海,漳州市国资委党委委员、政治部主任陈东法,兄弟单位负责党建领导,公司高管及中层以上干部参加了授牌仪式。授牌仪式由公司党委书记、董事长曾凡沛主持。
     “国有企业党的建设调研基地”是《国企》杂志社《国企•党建》编辑部深入学习贯彻落实党的十九大精神、全国国企党建工作会议精神,培育和打造新时代国企党建品牌,从2018年起协同有关单位着力共同打造的国有企业党建工作研究、经验交流和学习的大平台。加入“国有企业党的建设调研基地”是公司党建工作中的一件大事,是公司党委深入学习贯彻落实党的十九大精神和全国、省、市国企党建工作会议精神,推动公司党建工作实起来、强起来、细起来的一项重要举措。
       授牌仪式上,《国企》杂志社副总编辑陈平与公司党委书记、董事长曾凡沛共同签署了战略合作协议,并向公司颁发了命名证书。曾坚书记在揭牌仪式上发表讲话,他对公司积极探索打造的“同心圆”党建工作模式给予了充分肯定,同时指出,党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央全面推进从严治党,把坚持党的领导、加强党的建设作为首要政治任务来抓,《国企》杂志社打造的“国有企业党的建设调研基地”是一个很好的平台,希望龙轴集团通过加入这个大平台,继续发扬党建优良传统,多与其他国企开展党建工作交流,总结党建工作经验,提升党建工作水平。
       陈平副总编代表基地管理方致辞。他表示,在对龙轴集团的实地考察中,杂志社专家组对相关资料进行横向、纵向的多维度比较研究,认为龙轴集团党建工作实践的“同心圆”党建工作模式具有以下重要特点:一是公司党的建设工作理念与公司发展战略实现了高度融合;二是党的建设工作与生产经营工作实现了同步发展;三是基层组织的战斗堡垒作用得到了有效发挥;四是体现了党员的先锋模范作用;五是激发了党支部和党员的创新活力;六是彰显了党建工作的价值创造力;七是“同心圆”党建工作模式是优秀党建文化的体现;八是“同心圆”党建工作模式体现了国有企业的政治担当。因此,《国企》杂志社“国有企业党的建设调研基地”领导小组认为,龙轴“同心圆”党建工作模式特色成果具有重要的调研和交流价值,一致同意以“同心圆”党建工作模式为主题命名龙轴为“国有企业党的建设调研基地”。他期望公司在今后的工作中再接再厉,发挥“国有企业党的建设调研基地”的平台作用,不断凝练“同心圆”党建工作模式,为国有企业党建工作以及党建工作与中心工作深度融合提供理论研究成果和实操经验。

  随后,曾坚书记、陈平副总编、陈和煌助理和严国梁部委、庄文海书记、曾凡沛书记一起为“国有企业党的建设调研基地”揭牌。

       揭牌仪式结束后,所有嘉宾与公司各党总支、党支部书记召开“‘同心圆’党建工作模式与国企政治担当”党建工作座谈会。
      会上,曾凡沛书记首先系统介绍了公司“同心圆”党建工作模式的内容。“同心圆”党建工作模式是在公司第一次党代会提出的“指导思想上同心,思想作风上同德,奋斗目标上同向,具体工作上同步”的“四同”党建工作模式基础上与时俱进创新发展,结合新形势下对国企党建工作新要求,公司党委积极探索打造的党建工作新模式。通过构建“同心凝聚、辐射发散、同轨运转、全面覆盖”的“大党建”格局,优化党组织在公司治理中发挥作用的运行模式,使全面加强党的领导、党的建设与公司治理体系做到体制融合、机制融合、制度融合及工作融合。实现“党委全面领导,董事会战略决策,经理层精心运营,监事会独立监督”的治理体系更加完善、运行更加顺畅,推进党建工作与生产经营深度融合。
       曾坚书记作了题为《以习近平党建思想为指导 切实加强国企党建工作》的讲话,从“十八大以来国企党建理论和实践”和“采取切实措施加强国企党建工作”两方面对为何要加强国企党的建设、如何加强国企党的建设进行了深入阐释。他回顾了我国国有企业的发展历程,指出2016年召开的国有企业党的建设工作会议是国企发展历程中具有里程碑意义的会议,具有五大特点:一是规格之高、内容之新、规模之大,前所未有;二是对国企的地位作用作了新阐释;三是对党建在国企中的地位作了新规定;四是对国企党建工作内容作了新界定;五是对国企领导人管理提出了新要求。而党的十九大提出的新时代党的建设总要求是对马克思主义建党理论的又一重大创新,也是推进全面从严治党的重要理论支撑。新形势下加强国企党建工作必须从体制机制入手,强化国企党组织在企业中的地位。国企领导干部双向进入、交叉任职,严格执行“三重一大”决策制度,围绕中心抓党建,使国企党组织真正做到有位、有权、有人、有为、有力。
     陈平副总编指出,习近平总书记在7月3日的全国组织工作会议上强调,“中国特色社会主义进入新时代,我们党一定要有新气象新作为,关键是党的建设新的伟大工程要开创新局面。伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想,其中起决定性作用的是党的建设新的伟大工程。”国有企业作为国家经济命脉的主体,更应该在经济领域主动担起政治责任,把政治优势转化为核心竞争力,龙轴集团“同心圆”党建工作模式正是国企政治担当的很好体现。
       市国资委政治部陈东法主任在发言中介绍了漳州市国有企业党建工作开展情况,以及市国资委贯彻落实全国国有企业党建会议精神抓好各家国企党建工作:一是坚持理论武装不放松。开办学习班,组织处级以上领导干部集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。二是切实加强思想建设。开展“三严三实”专题教育、学习“廖俊波”精神主题活动,举办“不忘初心 牢记使命”文艺演出等;三是严格政治标准。提升国企党组织把方向、管大局、保落实的作用;四是以提升组织力为重点,促进国企党建工作更上新台阶;五是以党建为引领,加快完善人才机制。持续做好党员的教育管理和党员发展工作。
      市委组织部严国梁部委在讲话中指出,曾坚书记为我们上了一堂做好国企党建工作的大课。国企党建工作是有思想、有灵魂、有温度、有色彩的,党建工作不能脱离企业的发展。龙轴集团的党建工作有着优良传统,早在1998年,漳州市国有企业党组织就提出“学龙轴、创四有”的口号。龙轴要完善好“同心圆”党建工作模式,做到扛起主责、抓好主业、当好主角,把国企党建调研基地建设成党建探索实践基地,为全市国企党建工作提供示范。
       曾凡沛书记做总结发言,他表示,聆听完各位专家、领导的发言深受启发,加入“国有企业党的建设调研基地”是一个新的起点,公司将以此为契机,在国企党建专家的指导下,不断探索完善“同心圆”党建工作模式,进一步提升党建工作水平,把习近平总书记提出的“使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量”这一指导思想落到实处,锤炼过硬政治定力,汇聚强大思想动力,推动公司高质量发展,为中国梦的实现作出龙轴贡献。

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